Herramienta 22

SUPERVISION

GRUPO DIANA

Participantes que han recibido formación en VG y que tienen contacto con mujeres que sufren este tipo de violencia.

CUANDO APLICAR

Después del curso de capacitación, a intervalos regulares (ajustados al entorno, la necesidad y la frecuencia de los casos).

OBJETIVOS

Dar soporte emocional y técnico al personal que trabaja con pacientes que sufren VG.

MATERIALES

Supervisor externo (o interno si está disponible y no pone en peligro la confidencialidad)

Un espacio adecuado

TIEMPO NECESARIO

1 hora por sesión. Deben ofrecerse sesiones regulares en función de la frecuencia y la necesidad del servicio e independientemente de la aceptación y el interés expresado inicialmente. Las necesidades a menudo se incrementan con el tiempo.

DESCRIPCION

Un/a supervisor/a con formación adecuada en VG, proporciona un número pactado de sesiones de supervisión. Durante las sesiones los participantes pueden hablar acerca de sus emociones y cómo este problema puede afectarles personalmente. Se pueden desarrollar estrategias de afrontamiento y apoyo.

 

Los casos o situaciones difíciles también pueden ser discutidos, aunque la atención debe centrarse sobre todo en los sentimientos de los participantes y las estrategias de afrontamiento.

 

A menos que haya un motivo  preocupante, los temas tratados deben  ser confidenciales entre supervisor/a  y  participante.

 

La supervisión debe ser pagada  por la organización. Donde pueda realizarse, la supervisión de grupo puede ser útil también.  Los casos o situaciones difíciles pueden ser discutidos también, aunque la atención debe centrarse sobre todo en los sentimientos de los participantes y las estrategias de afrontamiento.

HERRAMIENTA SIN EJEMPLOS

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